Xã Tây Yên Tử sơ kết 1 năm vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp

Đồng chí Lê Đức Thắng – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND Phát biểu tại hội nghị

Chủ tọa hội nghị có đồng chí Lê Đức Thắng – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã; đồng chí Trần Ngọc Kiên – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy; đồng chí Nguyễn Xuân Thắng – Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã. Tham dự hội nghị còn có các đồng chí trong Ban Thường vụ Đảng ủy, Ban Chấp hành Đảng bộ xã, trưởng các ban, ngành, đoàn thể, bí thư các chi bộ trực thuộc cùng toàn thể cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn xã.

Toàn cảnh Hội Nghị

Tại hội nghị, các đại biểu đã nghe báo cáo kết quả sau 1 năm thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tại xã Tây Yên Tử. Theo đó, xã Tây Yên Tử được thành lập trên cơ sở sáp nhập thị trấn Tây Yên Tử và xã Thanh Luận; có diện tích tự nhiên 132,57 km² với 11 thôn, 2.708 hộ dân và trên 10.664 nhân khẩu của 13 dân tộc cùng sinh sống.

Sau khi đi vào hoạt động theo mô hình mới, hệ thống chính trị của xã từng bước được kiện toàn, bảo đảm vận hành ổn định, thông suốt. Đảng bộ xã hiện có 25 chi bộ trực thuộc với tổng số 503 đảng viên; Ban Chấp hành Đảng bộ xã gồm 27 đồng chí, Ban Thường vụ Đảng ủy có 9 đồng chí.

Các đồng chí dự Hội nghị

Báo cáo tại hội nghị cho thấy, mặc dù còn gặp nhiều khó khăn do địa bàn rộng, giao thông miền núi còn hạn chế, khối lượng công việc tăng mạnh sau sáp nhập, song cấp ủy, chính quyền xã đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện hiệu quả các nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội và cải cách hành chính. Từ ngày 01/7/2025 đến nay, Trung tâm Phục vụ hành chính công của xã đã tiếp nhận 3.571 hồ sơ thủ tục hành chính, giải quyết đúng và trước hạn 3.562 hồ sơ, đạt tỷ lệ 99%.

Kinh tế địa phương tiếp tục duy trì đà phát triển, nhất là lĩnh vực thương mại, dịch vụ và du lịch sinh thái. Lễ hội Xuân Tây Yên Tử năm 2026 được tổ chức thành công, thu hút gần 300 nghìn lượt khách; doanh thu vé cáp treo đạt trên 30 tỷ đồng. Toàn xã hiện có 45 cơ sở công nghiệp - tiểu thủ công nghiệp, tạo việc làm cho khoảng 500 lao động với thu nhập bình quân từ 8 - 10 triệu đồng/tháng.

Công tác xây dựng Đảng, sắp xếp tổ chức bộ máy và công tác cán bộ được triển khai đồng bộ, công khai, dân chủ. Địa phương đã thực hiện bổ nhiệm 14 đông chí giữ chức danh lãnh đạo, quản lý; kiện toàn bổ sung các chức danh trong Ban Thường vụ và Ban Chấp hành Đảng bộ xã, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị cơ sở.

Bên cạnh những kết quả đạt được, hội nghị cũng thẳng thắn chỉ ra một số khó khăn, hạn chế như: biên chế cán bộ còn thiếu, nhiều cán bộ phải kiêm nhiệm nhiều lĩnh vực; cơ sở vật chất, hạ tầng công nghệ thông tin chưa đồng bộ; việc vận hành mô hình mới ở một số thời điểm còn lúng túng.

Chia sẻ tại hội nghị, đồng chí Phạm Thị Phượng – Bí thư Chi bộ thôn Đoàn Kết

Chia sẻ tại hội nghị, đồng chí Phạm Thị Phượng – Bí thư Chi bộ thôn Đoàn Kết, sau khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, cán bộ, đảng viên và Nhân dân trong thôn luôn đồng thuận, tin tưởng vào sự lãnh đạo của cấp ủy, chính quyền địa phương. Đồng chí mong muốn thời gian tới xã tiếp tục quan tâm đầu tư cơ sở hạ tầng, nâng cao chất lượng phục vụ Nhân dân và phát huy hiệu quả chuyển đổi số ở cơ sở.

Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Lê Đức Thắng – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã ghi nhận, biểu dương tinh thần trách nhiệm, của các đồng chí. Đồng chí nhấn mạnh, sau 1 năm vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, xã Tây Yên Tử đã từng bước ổn định tổ chức bộ máy, nâng cao hiệu quả lãnh đạo, điều hành và tạo được sự đồng thuận trong Nhân dân. Đồng chí đề nghị thời gian tới các cấp, các ngành tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, chủ động khắc phục khó khăn, đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số, nâng cao chất lượng phục vụ Nhân dân, góp phần xây dựng xã Tây Yên Tử ngày càng phát triển toàn diện.